谈到“新零售”对于很多企业家和微商团队领导人而言既陌生又熟悉，陌生在于听过了很多场客，确依然做不好新零售，熟悉在于各大行业纷纷高举新零售的大旗，但是见到成效的并不多，那么问题出在那呢？古人云“工欲善其事，必先利器”也就是说如果你要做好新零售这件事情，除了你的产品和服务本身有一定市场竞争力之外，你还需要一个系统化的平台来为你全盘把控，把各个环节的利益点分配好，下边我从几个方面给大家做一个梳理和建议，希望对你有所帮助：
一、新零售和传统的零售的区别在哪里？
零售简单来说就是运用互联网、物联网技术，感知消费习惯，预测消费趋势，引导生产制造，为消费者提供多样化、个性化的产品和服务。这里面的重要点就是能够感知消费习惯，预测消费趋势，从而做出创新产品与服务，让广大群众生活更方便，满足群众需要，促进产品销售。
新零售的概念是马云提出来的，线上线下的结合与物流配送的模式，以消费升级为大背景，人工智能、大数据、云计算带来的新技术，打通线上线下、高效物流，以及整个零售业产业链的创新，于是顺理成章形成了“新零售”。具体而言，新零售是以消费者为中心，在人、商品与服务、供应链等各个环节数字化的基础上，通过数据流动串联各个消费场景，包括智能手机、移动终端、电脑、实体卖场及未来可实现的新通路等，利用数字化技术实现实体与虚拟零售供应链、交易交付链、服务链的全面融合，提供给消费者覆盖全渠道的无缝消费体验，以物流配送部分替代实体交付形式为特点的高效普惠型泛零售业态。
二、我们对白酒行业新零售模式的解决方案
1、传统微商城的弊端与行业痛点！
人工财务管理效率低,易错；我们的新零售解决方案是：财务数据实时统计、数据备份导出快捷。数据魔方精准分析。
无法裂变推广模式雷同没有吸引力；我们的新零售解决方案是：结合新零售模式，将分销与代理完美结合。配合营销工具库实现完美裂变。
渠道商窜货、乱货；我们的新零售解决方案是：代理商拿货模式自由设定,层层发货、一件代发,价格机制灵活严谨。
渠道商多、管理难度大;我们的新零售解决方案是：人员统一管理，分级别管理方式并存 人员细分，信息汇总，全部系统化管理。
业绩统计太繁琐；我们的新零售解决方案是：多种分销模式与分红方案并存，全部细分，形成报表，高效分钱、潜力激发！
团队成员培训难；我们的新零售解决方案是：产品知识、销售技巧线上分享，打造专业化团队。全部系统化管理，代理商成功事业的孵化器。
新零售系统将围绕五大核心内容帮微商解决管理、运营、裂变难题、让微商生意更高效！高效管人、精准管钱、灵活管货、裂变式激励制度，30+行业化功能，每一项功能都是精心打磨！
以下是核心功能讲解：
云仓库：配合云仓管理系统,可实现代理零库存不囤货操作。代理不用再囤货积压在家里,只需要将货物订购存储在自己的云仓库当中即可,需要货物的时候,从云仓库中提出,再由公司直接发货给消费者。配合云仓功能也可实现产品的预售功能,代理先通过云仓订购商品,公司可根据订购信息汇总安排生产计划,避免滞销问题。支持代理的云仓订购、管理、给下级云仓调货以及库存日志变化记录等。操作简单、库存变化请可见。
代理授权：强大的代理团队管理功能,包括了代理团队的导入导出、代理的邀请注册、审核及用户授权查询、团队结构图等;自由设定代理操作权限、个性化授权证书生成等。强大的升降级管理,自由设定个性化开关,升降级自动调整代理归属关系让升降级不再混乱。支持多品牌管理,为不同的品牌创建不同的代理结构体系,多品牌之间代理体系完全独立,只要一套系统就能搞定,管理更加方便。
分红返利：个性化的业绩奖金分红管理系统,可完美匹配90%的微商政策和制度模式,根据制度规则个性化配置。对于部分不支持的规则也支持定制化设计(可能会收取一定的定制用费)。系统支持个人业绩分红、团队业绩分红、区域业绩分红、推荐永久返利、一次性推荐奖等分红奖金规则,可根据您的需求自由开启和配置。后合管理及代理可以清晰的查看相应的业绩分红和结算状态。支持系统自动结算、一键批量结算、线下结算等多种结算方式,让财务操作不再烦恼。
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